Salario de carretillero en 2026: cuánto se cobra según convenio
No existe un "sueldo de carretillero" único en España. Lo que cobras depende del convenio colectivo que aplica tu empresa, de tu categoría o grupo profesional y de los pluses de tu puesto. Esta guía te explica cómo averiguar qué te corresponde y te deja una calculadora para comprobarlo.
El mínimo legal en 2026
Ningún carretillero puede cobrar menos que el salario mínimo interprofesional (SMI). Para 2026, el Real Decreto 126/2026 lo fija en:
| Al mes (14 pagas) | 1.221 € |
|---|---|
| Al año | 17.094 € |
| Al día | 40,70 € |
Se aplica desde el 1 de enero de 2026 y corresponde a una jornada completa. Con jornada parcial, se cobra la parte proporcional. Si tu convenio fija un salario inferior, prevalece el SMI.
Qué convenio te aplica
El convenio no depende de tu puesto, sino de la actividad principal de la empresa que te contrata. Dos carretilleros que hacen exactamente lo mismo pueden cobrar distinto si uno trabaja para un operador logístico y otro para una fábrica.
| Si trabajas en… | Convenio que suele aplicarse |
|---|---|
| Un operador logístico, empresa de transporte o almacén de distribución | Convenio de transporte de mercancías y logística de tu provincia (en algunas comunidades hay un convenio específico de logística) |
| El almacén de una tienda o cadena comercial | Convenio de comercio del sector correspondiente (alimentación, textil, metal, etc.) |
| Una fábrica | Convenio de esa industria: metal, química, alimentación, madera… |
| Una ETT | Cobras lo que marque el convenio de la empresa donde trabajas (empresa usuaria), no el de la ETT |
Truco: en tu nómina o en tu contrato aparece tu categoría o grupo profesional, y muchas veces el convenio aplicado. Con eso puedes buscar la tabla salarial en el boletín oficial de tu provincia.
Convenio de transporte y logística de Valencia
En la provincia de Valencia, buena parte de los carretilleros de almacenes logísticos están en el Convenio colectivo sectorial del transporte de mercancías por carretera, logística y mensajerías de la provincia de Valencia, publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia el 17 de mayo de 2024.
- Vigencia: del 1 de enero de 2023 al 31 de diciembre de 2026. Después se prorroga mientras no se firme uno nuevo.
- A quién se aplica: empresas de transporte de mercancías, logística, mensajería, distribución y reparto, incluidos operadores logísticos y almacenistas-distribuidores.
- Pagas extra: tres al año (marzo, junio y diciembre), es decir, 15 pagas.
Subidas salariales pactadas
| Año | Subida inicial | Revisión si el IPC de diciembre la supera |
|---|---|---|
| 2023 | 4 % | Hasta +1 % adicional |
| 2024 | 3 % | Hasta +1 % adicional |
| 2025 | 3 % | Hasta +1 % adicional |
| 2026 | 2,5 % | Hasta +1,5 % adicional |
En 2024 y 2025 no hubo revisión adicional: el IPC de diciembre fue del 2,8 % y del 2,9 %, por debajo del 3 % pactado.
Tabla salarial 2026: categorías de almacén y conducción
Salario base mensual por categoría. La tabla de 2024 es la oficial del convenio. Las de 2025 y 2026 están calculadas aplicando las subidas del propio convenio (3 % en 2025 y 2,5 % en 2026). La cláusula de revisión no se activó porque el IPC de diciembre de 2024 (2,8 %) y el de diciembre de 2025 (2,9 %) quedaron por debajo del 3 %.
| Categoría | 2024 (oficial) | 2025 | 2026 | Bruto anual 2026* |
|---|---|---|---|---|
| Encargado de almacén y/o garaje | 1.465,29 € | 1.509,25 € | 1.546,98 € | 23.204,70 € |
| Capataz - factor | 1.445,22 € | 1.488,58 € | 1.525,79 € | 22.886,85 € |
| Mozo especialista | 1.424,69 € | 1.467,43 € | 1.504,12 € | 22.561,80 € |
| Auxiliar de almacén y basculero | 1.424,69 € | 1.467,43 € | 1.504,12 € | 22.561,80 € |
| Ayudante | 1.424,69 € | 1.467,43 € | 1.504,12 € | 22.561,80 € |
| Capitonista | 1.411,50 € | 1.453,85 € | 1.490,20 € | 22.353,00 € |
| Conductor mecánico de grúas y máquinas pesadas | 1.495,91 € | 1.540,79 € | 1.579,31 € | 23.689,65 € |
| Conductor | 1.476,73 € | 1.521,03 € | 1.559,06 € | 23.385,90 € |
| Conductor de furgón y vehículo ligero | 1.424,69 € | 1.467,43 € | 1.504,12 € | 22.561,80 € |
* Salario base × 15 pagas (12 mensualidades + 3 pagas extra), sin antigüedad, pluses ni horas extra. Los importes calculados pueden diferir en algún céntimo de las tablas que se publiquen oficialmente.
¿Y el carretillero? Este convenio no tiene una categoría llamada "carretillero". Quien maneja carretillas en un almacén suele estar encuadrado en alguna de las categorías de almacén de la tabla, según sus funciones y lo que diga su contrato. Mira tu nómina para saber cuál es la tuya.
Otros importes del convenio (2024)
- Antigüedad: se suma al salario base por tramos de 5, 10, 15 y 20 años. Para un mozo especialista, en 2024: 49,74 € a los 5 años, 99,51 € a los 10, 149,32 € a los 15 y 199,05 € a los 20, al mes.
- Hora extra: 14,53 € para mozo especialista y auxiliar de almacén en 2024.
- Plus ADR (mercancías peligrosas): 4,77 € por día o 105,28 € al mes en 2024.
Pagas extra y pluses
El salario base es solo una parte. Revisa si tu convenio o tu contrato incluyen:
- Pagas extraordinarias: normalmente dos (verano y Navidad) o tres. Pueden cobrarse prorrateadas cada mes.
- Nocturnidad: por trabajar de noche, muy habitual en almacenes de distribución.
- Plus de frío: en cámaras frigoríficas y de congelado.
- Antigüedad: en los convenios que la mantienen.
- Plus de transporte, sábados o festivos, según el convenio.
- Horas extra: deben pagarse o compensarse con descanso.
Calculadora de sueldo bruto
Busca en la tabla de tu convenio el salario base de tu categoría y añade tus pluses fijos. La calculadora te dice cuánto cobras al año en bruto y si llegas al mínimo legal.
Introduce tu salario base para ver el resultado.
Cálculo orientativo del sueldo bruto. El neto depende de tu retención de IRPF y de las cotizaciones a la Seguridad Social. Cada convenio decide qué conceptos entran en las pagas extra.
Preguntas frecuentes
¿Cobra más un carretillero que un mozo de almacén?
Depende del convenio. Algunos tienen una categoría o un plus específico para quien maneja carretillas y otros incluyen a todo el personal de almacén en el mismo grupo. Revisa la clasificación profesional de tu convenio.
Si trabajo por ETT, ¿cobro menos?
No debería. Por ley, los trabajadores cedidos por una ETT tienen derecho a la retribución que fije el convenio de la empresa usuaria para el mismo puesto.
¿Qué hago si cobro menos de lo que marca mi convenio?
Pide primero una explicación a la empresa. Si no se corrige, puedes consultar con la representación de los trabajadores, un sindicato o un abogado laboralista.
¿Cobra más quien tiene más formación?
La formación te abre más puestos, por ejemplo en retráctil, trilateral o PEMP, y en algunos convenios esos puestos están en grupos mejor pagados. Repasa cómo sacar el carnet de carretillero.
¿Lo tienes claro? Compruébalo con el test.
Hacer el examen (30 preguntas)